Resumen:
El trabajo informal, es considerado un fenómeno causado por la pobreza, la desigualdad, la falta de oportunidades, entre otros. Así lo resalta el investigador Gustavo Sandoval Betancourt (2014). La informalidad laboral es un fenómeno que hace algunos años se consideraba un rasgo particular de algunas economías, especialmente de aquellas más atrasadas, cuya existencia desbordaba el arquetipo de cómo deberían funcionar las economías modernas. El tema comenzó a ser analizado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) como un fenómeno importante desde los años setenta, orientando gran parte de los estudios a explicar sus causas y cuyos resultados han dado lugar a múltiples respuestas, de las cuales muchas deben considerarse acertadas. (Página 11). Tal como lo resalta el texto anterior, no solo es un problema que enfrenta Colombia, sino que alrededor del mundo, ha incrementado de tal forma, que ha requerido la intervención de la OIT, órgano internacional en relación al tema laboral. De tal magnitud es la problemática estudiada, que trastoca la dinámica social y económica del país. Hasta el momento, las autoridades nacionales, y las municipales no han encontrado una solución efectiva que contribuya a la mejora de la organización urbana, respecto al derecho al espacio público, como al beneficio de las personas que, por sus diferentes condiciones económicas y sociales, se dedican a esta actividad.
